學(xué)習(xí)Web前端薪資待遇如何？

今天小編要跟大家分享的文章是關(guān)于Web前端薪資待遇如何?對于互聯(lián)網(wǎng)公司來說，用戶體驗至關(guān)重要。所以互聯(lián)網(wǎng)公司都會把錢砸向前端，Web前端程序員也越來越受到企業(yè)爭相聘用。那么很多人就會關(guān)心Web前端薪資待遇如何?下面我們就一起來看一看吧~

1、web前端不同階段薪資待遇如何?

目前Web前端工程師可謂是佼佼者，如下：

· 工作1~2年后通常會成為Web前端高級軟件工程師，年薪可以達(dá)到15萬以上;

· 工作3-5年后通?？梢猿蔀閃eb前端技術(shù)主管或者經(jīng)理，年薪在15-50萬之間;

· 工作年限5年以上，通常會成為互聯(lián)網(wǎng)公司的技術(shù)總監(jiān)或產(chǎn)品經(jīng)理，年薪將達(dá)到50萬-100萬之間。

2、web前端工程師“值錢”嗎?

崗位值不值錢，要看用人單位需求如何?一起來看看大家是怎么評價web前端工程師的：

老大說：

“我只要好人”

前端的代碼都是直面客戶的，客戶即是公司的上帝，重要程度不言自明。

Hr說：

因為稀缺，雖然近年來前端人員不如幾年前緊缺，但是技術(shù)過硬的前端人員在互聯(lián)網(wǎng)+，大數(shù)據(jù)的時代下絕對還是供不應(yīng)求。

行業(yè)大牛說：

對于那些由于缺乏核心職業(yè)技能，求職困難，并即將奔赴“天量級”就業(yè)大軍的畢業(yè)生;

對于那些工作多年、職位和薪酬都不能得到提升，希望通過轉(zhuǎn)行業(yè)來提升職業(yè)價值的職場人士;

對于那些從事技術(shù)多年，但遭遇職業(yè)瓶頸、需要技術(shù)能力拓展，職業(yè)價值提升的技術(shù)人員。

Web前端工程師可能是你一個不錯的選擇。

看看前端程序員們自己怎么說：

A說 :現(xiàn)在要做的一個優(yōu)秀的前端開發(fā)人員確實比較難，要掌握的技能知識很多很零散。曾經(jīng)只要會編寫 HTML, CSS 和Javascript 就是能夠找到一份前端開發(fā)工作的全部要求，而現(xiàn)在web 開發(fā)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止是簡單編碼。

B說：互聯(lián)網(wǎng)上有了更多的內(nèi)容，也因為有更多的人、更多設(shè)備可以訪問互聯(lián)網(wǎng), web 前端開發(fā)技能也就更多了。我們現(xiàn)在需要考慮的問題很多，比如載入時間，性能，不同的屏幕尺寸, 不同的輸入方式, build 系統(tǒng), 部署策略，還有如何組織好我們的代碼。

C說：你可能覺得前端學(xué)的東西比較容易，所以不值那么多錢。但是拿多少錢和學(xué)的東西容不容易沒有直接關(guān)系。就好像學(xué)人工智能的又要學(xué)抽代又要學(xué)實復(fù)函分析還要弄數(shù)理邏輯，但是不好意思，這個社會不需要這么多人工智能。你就只好失業(yè)或者低工資。一切以社會需求為主。所以在商業(yè)社會，前端直接面向客戶(花錢的人)，而且需求量大，在商業(yè)社會顯得比較重要，工資自然高。就好像你學(xué)的量子計算，要物理系出身，還要搞懂量子力學(xué)天書一樣的東西，但是量子計算現(xiàn)階段不是商業(yè)化的東西。學(xué)數(shù)學(xué)比學(xué)計算機(jī)難多了，可是學(xué)數(shù)學(xué)的出來并不比學(xué)計算機(jī)的好找工作。

3、企業(yè)需要什么樣的web前端人才呢?

根據(jù)對100家互聯(lián)網(wǎng)名企對WEB開發(fā)工程師的招聘要求分析如下：

核心要求包括：

· 語言技術(shù)：JS基礎(chǔ)和核心、html5、CSS3

·框架技術(shù)：JQuery、AJAX、Bootstrap、AngularJS

· 通訊協(xié)議技術(shù)：HTTP協(xié)議、服務(wù)端開發(fā)技術(shù)

· 交互技術(shù)：UI交互設(shè)計

· 客戶端技術(shù)：微信開發(fā)技術(shù)、html5、JS、SDK開發(fā)、Android、iOS、Web App開發(fā)技術(shù)

輔助要求：有1-3年Web工作經(jīng)驗(近80%的企業(yè))、學(xué)歷及相關(guān)專業(yè)、文檔規(guī)范寫作能力、團(tuán)隊合作能力、責(zé)任心

4、總結(jié)

所以一個技術(shù)值不值錢，除了市場需求說了算之外，還取決于你自身的技術(shù)掌握程度，想要拿高薪，月入過萬，那就得扎實的把技術(shù)學(xué)好，提高自身職場競爭力!