發(fā)布時間:2020-11-11 16:47:02來源:轉(zhuǎn)載
薪稅師好考嗎?薪稅師證書有哪些用途?頒發(fā)機構(gòu)是哪里?帶著這些問題我們往下看:
薪稅師認證分為三級:
1、初級薪稅師認證
解決能干、干對的操作性問題,致力于幫助人力資源及其相關崗位的基礎性工作者掌握關于薪酬管理、社會保險、住房公積金和個人所得稅的基本知識,并具備與薪稅管理工作相關的基本工作技能。
2、中級薪稅師認證
解決薪酬管理體系設計和薪酬稅務管理等核心問題。致力于幫助中層薪酬管理人員具備薪酬設計、薪酬稅務規(guī)劃方案設計、薪酬政策制定,薪酬預算管理、薪酬成本控制等專業(yè)勝任能力。
3、高級薪稅師認證
解決企業(yè)競爭戰(zhàn)略實施與落地過程中的人力資源核心議題。致力于幫助企業(yè)高層管理者具備獨立操作復雜薪酬設計及規(guī)劃、優(yōu)化企業(yè)人力成本方案、制定企業(yè)人力資源戰(zhàn)略和稅務戰(zhàn)略實施方案等專業(yè)勝任能力。
二、項目背景
2016年中共中央印發(fā)了《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》指出要加快建設人才強國,較大限度激發(fā)人才創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)活力。
2017年國務院印發(fā)了《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》明確提出,要大力發(fā)展人力資源服務業(yè),加強統(tǒng)籌規(guī)劃和政策引導,依托重大項目和龍頭企業(yè),培育創(chuàng)新發(fā)展、符合市場需求的人力資源服務產(chǎn)業(yè)園。
《中國企業(yè)社保白皮書2018》顯示,2018我國社保不合規(guī)企業(yè)約占73%,企業(yè)社保違規(guī)現(xiàn)象較普遍。隨著新個稅的改革,“金稅三期”的強化推進,稅務機關征收社會保險后,社會保險合規(guī)將成為常態(tài),個人所得稅的稅務稽査工作依托“金稅三期”將更加精準和規(guī)范。這對企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、人力資本重構(gòu)、薪酬架構(gòu)創(chuàng)新將提出更高的要求。
2019年1月1日,新《中華人民共和國個人所得稅法》正式實行 社會保險費和先行劃轉(zhuǎn)的非稅收入也將逐步由各級稅務機關征收。原有人力資源與財務的相關工作正在逐漸發(fā)生轉(zhuǎn)變。這對人力資源服務,會計、審計及稅務服務(國民經(jīng)濟行業(yè)分類72大類商務服務業(yè))行業(yè)發(fā)展帶來全新機遇,同時新政策對企事業(yè)單位的薪酬管理工作提出更高的要求。
一個企業(yè)要在競爭日益激烈的市場經(jīng)濟中屹立不倒,就需得“以人為本”、“以人力資源為本”,因此新機遇與挑戰(zhàn)對企業(yè)HR提出更高的要求。如何進步自身的知識體系,完善人力資源的薪酬福利管理與稅務管理、財務管理的無縫對接?如何幫助企業(yè)合理規(guī)避社會保險由稅務機關征收帶來的風險,為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定基礎?如何設計薪酬機制幫助企業(yè)降低人員、運營成本?如何轉(zhuǎn)型升級成為企業(yè)急需的創(chuàng)新、復合型人才?
為更好地解決以上問題,輸出適應時代變化的創(chuàng)新、復合型人才,薪稅師項目應運而生
三、證書發(fā)放
通過薪稅師認證相應等級考試的考生,可以進入中國商業(yè)會計學會財稅分會官方網(wǎng)站(www.zgccai.com)進行證書查詢,考試成績合格者可取得相應等級證書。
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