發(fā)布時間:2023-10-10 15:25:46來源:轉(zhuǎn)載
1.考試教材+輔導(dǎo)書;
緊貼教材,輔助教學(xué)。
2.講師團(tuán)隊研發(fā)學(xué)習(xí)資料;
與課程配套使用。
3.備考題庫,現(xiàn)場演練;
訓(xùn)練解題思維和技巧。
4.在線答疑,解你所惑;
隨問隨答,不留空白。
2020年初級會計職稱考試取消了會計從業(yè)資格證的限制,只需要具有高中及以上學(xué)歷即可報考,無論你大學(xué)是什么專業(yè),之前從事哪個行業(yè),只要取得高中學(xué)歷后均可以報名參加。
初級會計職稱考試只需要在一個考試年度內(nèi)通過《初級會計實務(wù)》和《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》兩個科目,不占用過多備考時間。
初級會計職稱證書是從事會計行業(yè)工作的敲門磚,企業(yè)在招聘初級會計人員時會從擁有初級會計職稱證書的應(yīng)聘者中擇優(yōu)錄取。
1.授課方式: 線下面授精講+線上課堂;2.課程特色: 教材精講+習(xí)題解析+高頻考點逐點掃描+作業(yè)點評+答疑系統(tǒng)+應(yīng)試技巧提升+考前真題模擬測試+無紙化考試模擬系統(tǒng)+串講;
1.授課方式: 線下面授精講+線上課堂;2.適學(xué)人群: 希望掌握初級會計實務(wù)、經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)重難點,提高會計實務(wù)處理能力,加強(qiáng)對會計、稅收等相關(guān)法律知識的掌握與運(yùn)用,順利拿證并實現(xiàn)會計職場晉升的人群!
1. 授課方式:線上課堂;2.課程特色: 初級會計實務(wù)》+《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》每科各精選200多道歷年考試真題,仁和經(jīng)驗豐富對真題進(jìn)行深入解析,并擴(kuò)展知識點,讓學(xué)員在掌握解題思路的同時鞏固高頻考點,應(yīng)對考試更有把握。
1、基礎(chǔ)差考生
①沒有經(jīng)過會計從業(yè)考試(目前已經(jīng)取消)的學(xué)習(xí)和歷練,直接學(xué)習(xí)初級內(nèi)容難度很大,即使學(xué)習(xí)課程也會因為沒有會計基礎(chǔ)知識而聽不懂。
②對于非會計專業(yè)的基礎(chǔ)差考生,對會計知識毫無概念,無法分清難點和重點,不知道怎樣備考。
2、上班族
①平時上班沒時間,周末不想學(xué)。
學(xué)習(xí)建議:充分利用周末時間,可以在周末的時候選擇去附近的圖書館學(xué)習(xí),良好的學(xué)習(xí)氛圍,有助于考生學(xué)習(xí)。集中一天或者是半天的時間去學(xué)習(xí),剩下的時間就可以好好休息啦!
②以刷題代替教材學(xué)習(xí),做題只求量,不求質(zhì)。
學(xué)習(xí)建議:刷題與教材同步學(xué)習(xí),不管多忙,任何一件事都不能落下,如果紙質(zhì)版教材不合適隨時帶在身上的話,那建議考生可以電子版,隨時隨地都可以學(xué)習(xí)哦~
③學(xué)完全部教材內(nèi)容,再做題。
這個問題的存在,其實可以算得上是和上一個問題兩個對立面了,一個是不看書,一個是前期只看書。不管是那種做法,都是不可取的,一定要做題與看教材俱進(jìn)。等教材看完的時候,再去做題,可能前面的都已經(jīng)忘光了,不如一邊學(xué)一邊做題鞏固。
3、寶媽
問題一:時間不夠用
應(yīng)對措施:適當(dāng)放棄傳統(tǒng)備考方式,利用零散時間學(xué)習(xí)備考
問題二:事情太多,精力有限,知識點太多記不住,難的又不會
應(yīng)對措施:在早晚沒有人打擾且較容易記憶的時間學(xué)習(xí),其他時間刷題。
問題三:學(xué)習(xí)沒有計劃,學(xué)了也是“一鍋粥”
應(yīng)對措施:制定合理的學(xué)習(xí)計劃,抓零碎時間學(xué)習(xí)也不要放棄做計劃。
全國連鎖校區(qū),龐大財務(wù)人脈。
企業(yè)需求,實戰(zhàn)經(jīng)驗圈。
以實戰(zhàn)案例教學(xué),摒棄乏味的應(yīng)試教育。
智能化學(xué)習(xí)系統(tǒng),幫助學(xué)員考點專項突破。
雙師教學(xué)體系,業(yè)內(nèi)創(chuàng)新模式。
獲專業(yè)教研證書,成立專業(yè)教研團(tuán)隊。
仁和會計成立于2002年2月,專注于會計實戰(zhàn)教學(xué)20年,百萬學(xué)員口碑驗證,全國300所直營校區(qū),以“誠信辦學(xué),嚴(yán)謹(jǐn)治校”得到了廣大學(xué)員的一致贊譽(yù)與肯定,連續(xù)三年被多家放心媒體評為“武漢較佳會計培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”和“武漢較具影響力會計培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”。 仁和會計建校伊始就努力打造行業(yè)品質(zhì),建立經(jīng)驗豐富團(tuán)隊,堅守戰(zhàn)略發(fā)展,實地社會服務(wù)。學(xué)校除兼職及特邀教師外,僅簽約在冊的全職教師就有3000多名,而且大部分是擁有高級職稱的高級講師及注冊會計師,有豐富的教學(xué)、實戰(zhàn)經(jīng)驗,能滿足各類培訓(xùn)的教學(xué)需求。
初級會計如此火爆的原因
其實初級會計考試每年能有這么多人報名的原因不少,比如“考試難易程度相對簡單”、“報名條件限制小”、“能提升自己的理論專業(yè)知識”……別看原因這么多,但是小編覺得較較重要的原因還是——政府重視財會人才的發(fā)展。完善會計專業(yè)技術(shù)資格的評級制度。使得會計人才的選拔和培養(yǎng)導(dǎo)向作用日益明顯。每年在通過會計專業(yè)資格考試的合格人數(shù)中,初級會計職稱合格人數(shù)都能占據(jù)一定分量??梢娪卸嘀匾暢跫墪嬋瞬诺呐囵B(yǎng)和選拔?,F(xiàn)在很多地區(qū)還會給擁有初級會計資格證的學(xué)生資金補(bǔ)助。有了的大力支持和引導(dǎo),相信初級會計從業(yè)者未來的發(fā)展前景和空間都會越來越明朗。
一、就業(yè)方向選擇
有了初級會計師資格證,一般的出納或者說會計類崗位我們都是可以參與應(yīng)聘并勝任的,其定高度的學(xué)歷和相對厚重的實操經(jīng)驗更是為我們增色不少。財務(wù)人員的職業(yè)大方向大致分為企業(yè)財務(wù)和事務(wù)所兩種。
1、企業(yè)財務(wù)發(fā)展趨勢
職業(yè)發(fā)展趨勢:出納——會計助理——會計——職能會計——總賬會計——財務(wù)主管——財務(wù)經(jīng)理——CFO
2、事務(wù)所發(fā)展趨勢
財會領(lǐng)域的事務(wù)所主要分為會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所、資產(chǎn)評估事務(wù)所等。
發(fā)展軌跡:審計助理——審計員——審計員——項目經(jīng)理——項目經(jīng)理——合伙人。
3、臥薪嘗膽趨勢
還有一種發(fā)展規(guī)劃就是可以先去事務(wù)所工作幾年,積累夠個人的經(jīng)驗和資質(zhì)后轉(zhuǎn)戰(zhàn)企業(yè)公司財務(wù)總監(jiān)或財務(wù)經(jīng)理的崗位。
二、就業(yè)崗位選擇
從學(xué)以致用的方向出發(fā)的話,已經(jīng)拿下初級會計資格證的小伙伴一定是會把會計作為自己求職的選。但是受到諸多現(xiàn)實因素的影響,大家也許無法做到一步登天。小編想說大家要放平姿態(tài)從基層做起,畢竟會計這兩個字更像是一個總稱。初級會計考試通過后大家可以從事的崗位有很多。
1、出納
該崗位是會計行業(yè)較基礎(chǔ)的工作之一,日常的工作內(nèi)容就是辦理現(xiàn)金的收付審核審批相關(guān)單據(jù)和報銷憑證;代理公司辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù),規(guī)范的使用票據(jù)及時登記入賬等。
2、會計助理
會計助理的日常工作主要是協(xié)助主辦會計展開,包括但不限于會計業(yè)務(wù)、核算及分析、賬務(wù)的核對以及物資的日常盤點等。其實主要是協(xié)助會計人員處理相關(guān)財務(wù)內(nèi)容。
3、會計
主要是根據(jù)出納轉(zhuǎn)傳過來的各種原始單據(jù)憑證進(jìn)行審核,確定無誤后編制記賬憑證;然后登記各種分類的明細(xì)賬;月末對所有記賬憑證進(jìn)行匯總;制作會計報表和記賬憑證匯總表;裝訂成冊后妥善保管。
4、成本會計
主要的職能就偏向于成本核算預(yù)測;成本決策以及預(yù)算控制;成本分析以及考核。主要的工作是建立定額管理制度。加強(qiáng)物資的計量驗收以及領(lǐng)發(fā)和清查制度。
5、稅務(wù)會計
是指進(jìn)行稅務(wù)籌劃稅務(wù)核算以及納稅申報的一類稅務(wù)從業(yè)人員。很多時候大家都認(rèn)為稅務(wù)會計是財務(wù)會計和管理會計的延伸。
三、就業(yè)行業(yè)選擇
會計這一職業(yè)是永遠(yuǎn)不會失去市場的。因為不論什么行業(yè)都需要財務(wù)人員,但是不同行業(yè)為財務(wù)人員提供的待遇確實天差地別。大家在求職挑選工作的時候,不僅僅要了解目前的薪資水平更要關(guān)注整個行業(yè)未來的發(fā)展前景。盡可能選擇一直蓬勃發(fā)展能一同成長進(jìn)步的朝陽行業(yè)。
四、就業(yè)公司選擇
相同行業(yè)下的不同企業(yè)和公司更是值得各位求職的小伙伴細(xì)細(xì)推敲。不同規(guī)模和制度的公司能提供的待遇也是不同的。小規(guī)模的公司可能在招聘要求上相對寬松,面試通過的成功率大,但往往實際入職后要做的工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止較開始所談的職位內(nèi)容。薪資水平也并是行業(yè)內(nèi)的較優(yōu)選擇。雖然這樣的工作模式可以更的讓大家成長,但是公司的平臺和職業(yè)的發(fā)展空間都相對有限。
相反大公司對職位人員的學(xué)歷和技能水平要求可能很細(xì)致更高,投簡歷回復(fù)率也不高,崗位劃分更是十分明確,工作中學(xué)習(xí)到的技能可能會集中在某一領(lǐng)域。但是體量大的公司對各層級員工的需求量都很大,留給大家的進(jìn)步和上升的空間也比較多,同學(xué)們要根據(jù)自身情況謹(jǐn)慎選擇適合自己的工作職位和公司。
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