位置:用考培訓(xùn)網(wǎng) > 建筑工程>監(jiān)理工程師> 監(jiān)理工程師資格證報考條件?監(jiān)理工程師作用?
2019-09-02 10:57:19
每一個行業(yè)都充滿競爭,有一個相同的點就是每一個行業(yè)中的任何一個職業(yè)都需要持證上崗,小編今天要說的就是監(jiān)理工程師證,很多人不知道監(jiān)理資格證報考條件是什么,也是不知道監(jiān)理工程師資格證的作用是什么?小編今天就來給大家介紹一下。
一、什么是監(jiān)理工程師資格證
監(jiān)理工程師是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格,取得《監(jiān)理工程師資格證書》并經(jīng)注冊登記的工程建設(shè)監(jiān)理人員。 監(jiān)理工程師是代表業(yè)主監(jiān)控工程質(zhì)量,是業(yè)主和承包商之間的橋梁。它不僅要求執(zhí)業(yè)者懂得工程技術(shù)知識、成本核算,還需要其非常清楚建筑法規(guī)。 總監(jiān)理工程師指由監(jiān)理單位法定代表人書面授權(quán),全面負(fù)責(zé)委托監(jiān)理合同的履行,主持項目監(jiān)理機構(gòu)的監(jiān)理工程師。此外,監(jiān)理人員還包括專業(yè)監(jiān)理工程師和監(jiān)理員,但對于信息系統(tǒng)工程建設(shè)的全過程監(jiān)理的質(zhì)量,總監(jiān)理工程師的作用至關(guān)重要。
1992年6月,建設(shè)部發(fā)布了《監(jiān)理工程師資格考試和注冊試行辦法》(建設(shè)部第18號令),我國開始實施監(jiān)理工程師資格考試。1996年8月,建設(shè)部、人事部下發(fā)了《建設(shè)部、人事部關(guān)于全國監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格考試工作的通知》(建監(jiān)[1996]462號),從1997年起,全國正式舉行監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格考試??荚嚬ぷ饔山ㄔO(shè)部、人事部共同負(fù)責(zé),日常工作委托建設(shè)部建筑監(jiān)理協(xié)會承擔(dān),具體考務(wù)工作委托人事部人事考試中心組織實施。
二、監(jiān)理工程師資格證報考條件
凡中華人民共和國公民,身體健康,遵紀(jì)守法,并具備下列條件之一者,可申請參加監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格考試。
(一)“考全科”報名條件
1、工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)大專(含大專)以上學(xué)歷,按照國家有關(guān)規(guī)定,取得工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)中級職務(wù),并任職滿3年;
2、按照國家有關(guān)規(guī)定,取得工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)高級職務(wù);
3、1970年(含1970年)以前工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)中專畢業(yè),取得工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)中級職務(wù),并任職滿3年。
(二)“免2科”報名條件
對從事建設(shè)工程監(jiān)理工作并同時具備下列四項條件的報考人員,可免試《建設(shè)工程合同管理》和《建設(shè)工程質(zhì)量、投資、進度控制》兩科。
1、1970年(含1970年)以前工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)中專(含中專)以上畢業(yè);
2、按照國家有關(guān)規(guī)定,取得工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)高級職務(wù);
3、從事工程設(shè)計或工程施工管理工作滿15年;
4、從事監(jiān)理工作滿1年。
符合報名條件的香港、澳門居民,按照原人事部《關(guān)于做好香港、澳門居民參加內(nèi)地統(tǒng)一舉行的專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)問題的通知》(國人部發(fā)〔2005〕9號)文件精神,可報名參加全國監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格考試。香港、澳門居民在報名時,須提交國務(wù)院教育行政部門承認(rèn)的相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷或?qū)W位證書,從事相關(guān)專業(yè)工作年限的證明和居民身份證明等材料。
上述報名條件中有關(guān)學(xué)歷的要求是指經(jīng)國家教育行政部門承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷或?qū)W位。
三、監(jiān)理工程師資格證作用
俗話說“物以稀為貴”。全國獲國家注冊監(jiān)理工程師資格的共8萬余人,扣除減員每年凈增長不到2%。而在建工程保持在10余萬個左右,更不要說其中有相當(dāng)一部分人在設(shè)計院、大專院校、建設(shè)單位、政府部門工作,故現(xiàn)場實際約每3個工程才有1個注冊監(jiān)理工程師,即使全部當(dāng)上總監(jiān)也嚴(yán)重不足,不用說專業(yè)監(jiān)理工程師了。況且一般監(jiān)理企業(yè)中35-60歲的人員比例過低,有的不到3%,而這一部分人從年齡結(jié)構(gòu)上看,尚屬年富力強、精力充沛、經(jīng)驗豐富、知識面較廣、技術(shù)成熟的群體。不少監(jiān)理企業(yè)中60-70歲年齡段的人員比例不小,一般都是退休后發(fā)揮余熱。這部分人員在現(xiàn)場主要是體力不適應(yīng),旁站不用說了,巡視也很難到位,精力夠不上監(jiān)理的要求,另外這些人知識老化,思想僵化,也不肯學(xué)習(xí),必然會被淘汰出局。再就是一大批才出校門的大專院校畢業(yè)生,以大專生為主(名牌大學(xué)、本科生以上的則很少問津監(jiān)理企業(yè)),他們要培養(yǎng)成監(jiān)理企業(yè)的中堅力量,尚需時日。所以監(jiān)理人才在可以預(yù)見的將來仍是供不應(yīng)求的,但在我國由于監(jiān)理實際在監(jiān)理過程中并不獨立,監(jiān)理人員的地位不高,大多數(shù)聘用單位往往有意無意的繞過監(jiān)理企業(yè)或事事插手監(jiān)理工作,直接削弱了監(jiān)理的職能,使得被監(jiān)理的項目質(zhì)量不能達到設(shè)計和規(guī)范要求,越來越多的不合格項目應(yīng)運而生,造成了監(jiān)理行業(yè)和監(jiān)理服務(wù)有名無實,若要從根本上解決這一矛盾需從法律法規(guī)的建立上強化。
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