對代碼進(jìn)行分析,不需要運行代碼,也不需要對代碼編譯鏈接,生成可執(zhí)行文件。
發(fā)布時間:2021-08-11 16:10:27來源:有考培訓(xùn)網(wǎng)綜合
軟件測試就是利用測試工具按照測試方案和流程對產(chǎn)品進(jìn)行功能和性能測試,甚至根據(jù)需要編寫不同的測試工具,設(shè)計和維護(hù)測試系統(tǒng),對測試方案可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析和評估。執(zhí)行測試用例后,需要跟蹤故障,以確保開發(fā)的產(chǎn)品適合需求。近幾年來,中國軟件業(yè)保持了每年超過30%的高速發(fā)展態(tài)勢,但整體規(guī)模與軟件業(yè)發(fā)達(dá)的國家間仍有著較大差距,軟件業(yè)在發(fā)展過程中仍存在很多問題,測試人員嚴(yán)重缺乏就是其中之一。
無論是什么時代,任何軟件系統(tǒng)永遠(yuǎn)都不可能避免缺陷。缺陷,也就是通常所說的Bug,由于Bug,電腦會藍(lán)屏,瀏覽器會崩潰,手機(jī)會重啟!控制Bug的手段就是測試!沒有測試,一切都是空談!在很多企業(yè)的開發(fā)團(tuán)隊中,測試人員的地位越來越重要,測試人員把握著產(chǎn)品的質(zhì)量,驅(qū)動著開發(fā)的流程。
測試工程師在企業(yè)中的重要程度不可小覷,特別是具備一定編程能力、精通功能和性能測試的高端軟件測試工程師是軟件企業(yè)中的VIP!
學(xué)習(xí)過程中代碼內(nèi)容相對較少,不需要精通Java、C等編程語言,從基礎(chǔ)學(xué)習(xí),容易學(xué)。
軟件測試是個越老越吃香的行 業(yè),競爭力隨著項目經(jīng)驗增多 而逐漸加大。
軟件測試從業(yè)人員的發(fā)展方向 十分廣闊,IT互 聯(lián)網(wǎng)、通信、 金融、電商等眾多行業(yè)都對軟件測試工程師有很大的需求。
軟件測試就是找“不同”,因為測試是按計劃步驟一步一步進(jìn) 行,相對開發(fā)來說壓力、工作強度要小很多,無特殊的情況 不需要加班。
對代碼進(jìn)行分析,不需要運行代碼,也不需要對代碼編譯鏈接,生成可執(zhí)行文件。
利用腳本的錄制/回放,模擬用戶的操作,然后將被測系統(tǒng)的輸出記錄下來同預(yù)先給定的標(biāo)準(zhǔn)結(jié)果比較。
可以覆蓋絕大多數(shù)的軟件開發(fā)技術(shù),簡單,并具備測試用例可重用的特點。
通過以模擬上千萬用戶實施并發(fā)負(fù)載及實時性能監(jiān)測的方式來確認(rèn)和查找問題。
對測試計劃、測試用例、測試實施進(jìn)行管理,還有對缺陷的跟蹤管理。
軟件測試行業(yè)可以說是各位立志想要進(jìn)入IT行業(yè)人的一條捷徑,門檻不高,薪資待遇還不賴,應(yīng)市場需求催生出大大小小數(shù)百家軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu),但是到底哪家軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)好呢?聽說達(dá)內(nèi)軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是美國上市企業(yè),怎么樣呢?
我們一直在關(guān)注軟件開發(fā)培訓(xùn),卻忽略了軟件測試培訓(xùn)這個行業(yè)。據(jù)IT業(yè)內(nèi)人士估計,目前國內(nèi)200萬軟件從業(yè)人員中,能夠從事軟件測試工作職位的不超過5萬人,人才缺口達(dá)到50萬,并有逐年擴(kuò)大的趨勢。其實,軟件測試工作的優(yōu)勢非常突出,首先入門低,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限都可以學(xué)。第二,人員匱乏薪資高,隨著軟件開發(fā)需求的旺盛,軟件質(zhì)量問題也日益突出,測試人員出現(xiàn)緊缺,薪水一路上漲,起薪一般都在3500元以上。第三,生命周期長,越來越吃香,不用擔(dān)心35歲轉(zhuǎn)行。目前,軟件測試行業(yè)的特點主要有:就業(yè)競爭小、門檻低、高薪、多元發(fā)展、無性別歧視。
軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪家好?
繼2016 年達(dá)內(nèi)推出因材施教、分級輔導(dǎo)創(chuàng)新教學(xué)模式之后,為了擴(kuò)大因材施教、分級輔導(dǎo)的教學(xué)范圍,讓更多的學(xué)員能夠受益于因材施教、分級輔導(dǎo)教學(xué)模式。2017 年達(dá)內(nèi)重磅推出基于因材施教、分級輔導(dǎo)創(chuàng)新教學(xué)模式的“達(dá)內(nèi)學(xué)期內(nèi)輔導(dǎo)”。
達(dá)內(nèi)課程三大優(yōu)勢:
分級教學(xué)模式
達(dá)內(nèi)軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)課程采用分級教學(xué)模式,適合不同基礎(chǔ)、不同學(xué)習(xí)能力的學(xué)員學(xué)習(xí)。就業(yè)課程授課時長為 70 天,適合基礎(chǔ)一般、學(xué)習(xí)能力一般的學(xué)員學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)完后,學(xué)員可以勝任初級的手工測試工作;學(xué)期內(nèi)輔導(dǎo)課程授課時長 86 天,適合基礎(chǔ)較好,學(xué)習(xí)能力較強的學(xué)員學(xué)習(xí),其中 70 天課程同就業(yè)課程,另有 16 天高端課程利用晚自習(xí)和周末時間完成,老師單獨輔導(dǎo)。學(xué)員學(xué)習(xí)完輔導(dǎo)課程后,可以勝任中級手工測試和初級自動化測試工作,獲得更高薪資。
“文武”兼?zhèn)錅y試?yán)碚撆c測試工具相結(jié)合
“文”指對測試?yán)碚?、測試方法、測試規(guī)范和測試流程的深入掌握;“ 武” 指對各種測試工具的熟練應(yīng)用。作為一個合格的測試工程師必須同時兼顧這兩方面的能力。課程前期安排了 3 周時間, 以實際項目為背景深入剖析測試?yán)碚? 課程中后期以 8 周的時間系統(tǒng)全面講解當(dāng)前行業(yè)內(nèi)主流的功能測試工具 UFT 和性能測試自動化工具,同時還推出了開源免費的自動化工具 Selenium 和 Jmeter 的課程。
企業(yè)真實項目貫穿
真實體驗,知識學(xué)習(xí)與真實項目實踐結(jié)合整個測試課程的學(xué)習(xí)完全貫穿在真實項目實踐中。課程中所選取的項目全部來自于已經(jīng)上線或準(zhǔn)備上線的商
業(yè)級項目:搜狗輸入法、搜狗瀏覽器、搜狗手機(jī)助手等應(yīng)有盡有,銀行金融實戰(zhàn)項目增加學(xué)員們的銀行金融類項目經(jīng)驗,另外還有手機(jī) APP 禾禾小鎮(zhèn)等等。
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