2025年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的報(bào)名時(shí)間預(yù)計(jì)為4月8日至4月30日,交費(fèi)時(shí)間為6月16日至6月30日。根據(jù)2025年注冊(cè)會(huì)計(jì)師全國統(tǒng)一考試報(bào)名簡(jiǎn)章,應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷認(rèn)證時(shí)間安排如下:
國內(nèi)學(xué)歷:應(yīng)屆畢業(yè)生需在2025年7月14日至8月4日通過“學(xué)信網(wǎng)APP”進(jìn)行學(xué)歷信息認(rèn)證授權(quán)。授權(quán)后,網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)將根據(jù)身份證件信息鏈接“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證。
國外學(xué)歷:持國(境)外學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,需在**2025年7月14日至8月4日(每天8:00-20:00)**登錄網(wǎng)報(bào)系統(tǒng),補(bǔ)錄教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書編號(hào),由中注協(xié)進(jìn)行認(rèn)證。
如果未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成學(xué)歷認(rèn)證或填報(bào),將視為不符合報(bào)名條件,無法正常參加考試。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師報(bào)考專業(yè)選擇建議
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試分為專業(yè)階段和綜合階段,專業(yè)階段包含6門科目,綜合階段為1門綜合測(cè)試。以下是關(guān)于報(bào)考科目選擇的詳細(xì)建議:
專業(yè)階段科目
專業(yè)階段考試共有6門科目,分別是:
會(huì)計(jì)
審計(jì)
稅法
經(jīng)濟(jì)法
財(cái)務(wù)成本管理
公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理
報(bào)考科目選擇建議
基礎(chǔ)科目?jī)?yōu)先
會(huì)計(jì):是注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的基礎(chǔ)科目,與財(cái)務(wù)成本管理、審計(jì)等科目關(guān)聯(lián)性強(qiáng),建議優(yōu)先報(bào)考。基礎(chǔ)薄弱考生可以從會(huì)計(jì)入手。
稅法:涉及稅種和稅收政策,內(nèi)容較為獨(dú)立,適合與會(huì)計(jì)搭配報(bào)考,便于理解和應(yīng)用。
難度與時(shí)間分配
審計(jì):難度較高,對(duì)邏輯思維和專業(yè)理解要求高,建議有一定會(huì)計(jì)基礎(chǔ)后再報(bào)考。
財(cái)務(wù)成本管理:計(jì)算量大,涉及財(cái)務(wù)管理、成本核算等內(nèi)容,適合與會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)搭配。
經(jīng)濟(jì)法:以記憶為主,難度相對(duì)較低,適合與其他科目搭配。
公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理:內(nèi)容較為綜合,涉及企業(yè)戰(zhàn)略和風(fēng)險(xiǎn)管理,適合有一定會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)的考生。
備考時(shí)間與科目組合
時(shí)間充裕:如果備考時(shí)間充足,可以考慮一次性報(bào)考3-4門科目,如“會(huì)計(jì)+稅法+經(jīng)濟(jì)法”或“會(huì)計(jì)+審計(jì)+財(cái)務(wù)成本管理”。
時(shí)間有限:建議先報(bào)考2-3門科目,如“會(huì)計(jì)+稅法”或“會(huì)計(jì)+經(jīng)濟(jì)法”,確保備考質(zhì)量。
職業(yè)規(guī)劃與科目選擇
如果未來從事審計(jì)或財(cái)務(wù)咨詢工作,建議重點(diǎn)備考審計(jì)和財(cái)務(wù)成本管理。
如果未來從事稅務(wù)或稅務(wù)咨詢工作,稅法和經(jīng)濟(jì)法是必選。
對(duì)于綜合發(fā)展或計(jì)劃進(jìn)入企業(yè)管理層的考生,公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理是重要的科目。
綜合階段
綜合階段考試為《職業(yè)能力綜合測(cè)試》(試卷一、試卷二),主要考察考生綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問題的能力??忌柙谕ㄟ^專業(yè)階段全部6門科目后才能報(bào)考綜合階段。
應(yīng)屆生學(xué)歷認(rèn)證時(shí)間:務(wù)必在2025年7月14日至8月4日完成學(xué)歷認(rèn)證。
報(bào)考科目選擇:根據(jù)自身基礎(chǔ)、備考時(shí)間和職業(yè)規(guī)劃合理選擇科目,建議優(yōu)先報(bào)考會(huì)計(jì)和稅法。
備考建議:合理分配時(shí)間,結(jié)合科目難度和關(guān)聯(lián)性制定備考計(jì)劃,確保備考效率。
【考點(diǎn)】非貨幣性資產(chǎn)投資企業(yè)所得稅處理
(1)非貨幣性資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得=公允價(jià)值-計(jì)稅基礎(chǔ)(即,賬面價(jià)值)
(2)非貨幣性資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得可在不超過5年期限內(nèi),分期均勻計(jì)入相應(yīng)年度的應(yīng)納稅所得額。
(3)收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn):投資協(xié)議生效并辦理股權(quán)登記手續(xù)時(shí)。
【多選題】下列在零售環(huán)節(jié)繳納消費(fèi)稅的有()。
A.翡翠手鐲
B.鉆石及鉆石飾品
C.鍍金首飾
D.18K金鑲嵌首飾
【答案】BD
【解析】選項(xiàng)AC:在生產(chǎn)環(huán)節(jié)繳納消費(fèi)稅。
【考點(diǎn)】貨幣單元抽樣
貨幣單元抽樣是一種運(yùn)用屬性抽樣原理對(duì)貨幣金額而不是對(duì)發(fā)生率得出結(jié)論的統(tǒng)計(jì)抽樣方法,它是概率比例規(guī)模抽樣方法的分支,有時(shí)也被稱為金額單元抽樣、累計(jì)貨幣金額抽樣以及綜合屬性變量抽樣等。
【單選題】下列關(guān)于事務(wù)所人力資源管理的說法中不正確的是()。
A.沒有足夠的人員,將對(duì)業(yè)務(wù)質(zhì)量產(chǎn)生不利影響,制約會(huì)計(jì)師事務(wù)所的發(fā)展
B.人力資源管理核心是人員數(shù)量是否足夠
C.解決人員需求預(yù)測(cè)問題有助于會(huì)計(jì)師事務(wù)所確定完成其業(yè)務(wù)所需要人員的數(shù)量和素質(zhì)
D.如果人員素質(zhì)和勝任能力沒有達(dá)到必需的標(biāo)準(zhǔn),將直接導(dǎo)致業(yè)務(wù)質(zhì)量下降
【答案】B
【解析】B 選項(xiàng),人力資源管理核心是人員數(shù)量是否足夠,以及人員素質(zhì)是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
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