企業(yè)合規(guī)為什么很重要？

在我國企業(yè)尋求和高質(zhì)量發(fā)展的背景下,很多新職業(yè)順應(yīng)市場(chǎng)需求“破土而出”。而“企業(yè)合規(guī)師”的出現(xiàn),對(duì)推動(dòng)企業(yè)合規(guī)管理運(yùn)營、履行社會(huì)責(zé)任、提高自身競爭軟實(shí)力等方面,會(huì)發(fā)揮積極的作用。

2021年3月18日,人力資源社會(huì)保障部會(huì)同國家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計(jì)局向社會(huì)正式發(fā)布了18個(gè)新職業(yè)。

在這18個(gè)新職業(yè)中,就有企業(yè)合規(guī)師。作為得到國家背書的新職業(yè)新工種,企業(yè)合規(guī)師正式進(jìn)入《中華人民共和國職業(yè)分類大典》。

與傳統(tǒng)的律師、會(huì)計(jì)師和審計(jì)師等職業(yè)相比,“企業(yè)合規(guī)師”的起點(diǎn)也很高,能夠與這些吃香的職業(yè)并駕齊驅(qū),可見企業(yè)合規(guī)師在未來市場(chǎng)上的重要程度。

今年3月18日，人力資源社會(huì)保障部會(huì)同國家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計(jì)局向社會(huì)正式發(fā)布了18個(gè)新職業(yè)。企業(yè)合規(guī)師赫然在列，成為與律師、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等并駕齊驅(qū)的職業(yè)。

這一職業(yè)的發(fā)布，讓業(yè)內(nèi)人士欣喜若狂，企業(yè)合規(guī)是企業(yè)的重重之中，企業(yè)合規(guī)師真的對(duì)企業(yè)重要么?是人人都可以參加考試么?

在人社部的官方定義中，企業(yè)合規(guī)管理是對(duì)企業(yè)法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)、進(jìn)出口、勞動(dòng)環(huán)境、社會(huì)責(zé)任等多方面進(jìn)行合規(guī)管控，具有較強(qiáng)的綜合性、獨(dú)立性和技術(shù)性。企業(yè)合規(guī)師將在規(guī)范企業(yè)投資經(jīng)營行為、注重環(huán)境保護(hù)、履行社會(huì)責(zé)任、提高企業(yè)競爭軟實(shí)力等方面發(fā)揮積極作用。

企業(yè)規(guī)模越大，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制的需求大。未來，隨著監(jiān)管日趨規(guī)范化，幾乎每個(gè)企業(yè)都要配備一個(gè)合規(guī)團(tuán)隊(duì)。

在具體的實(shí)務(wù)中，企業(yè)合規(guī)師的主要工作是事前避險(xiǎn)，也就是通過構(gòu)建一個(gè)完善的合規(guī)管理體系和合規(guī)流程，幫助企業(yè)規(guī)避來自內(nèi)部和外部的各種風(fēng)險(xiǎn)。這套體系不僅僅只包含法律和審計(jì)層面，還涉及到公司的股東會(huì)、董事會(huì)、紀(jì)檢、監(jiān)事等公司治理體制機(jī)制，“這就是大合規(guī)的概念”。新職業(yè)的發(fā)布，對(duì)于增強(qiáng)從業(yè)人員的社會(huì)認(rèn)同度、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、引領(lǐng)職業(yè)教育培訓(xùn)改革、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等，都具有重要意義。

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