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黑龍江哈爾濱優(yōu)路教育培訓(xùn)學(xué)校
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哈爾濱優(yōu)路企業(yè)合規(guī)師考證班好不好?

發(fā)布時(shí)間:2022-01-13 16:50:01來(lái)源:有考培訓(xùn)網(wǎng)綜合


近些年,隨著我國(guó)企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,政府對(duì)企業(yè)的監(jiān)管力度也在增加。尤其是當(dāng)前很多企業(yè)利用APP違規(guī)獲取個(gè)人隱私信息,有些企業(yè)存在違法違規(guī)運(yùn)營(yíng)等問題,都會(huì)對(duì)社會(huì)造成一定的不利影響。這時(shí)就需要企業(yè)合規(guī)師的存在,企業(yè)合規(guī)師作為一種新職業(yè),其是指從事企業(yè)合規(guī)建設(shè)、管理和監(jiān)督工作,使企業(yè)及企業(yè)內(nèi)部成員行為符合法律法規(guī)、監(jiān)管要求、行業(yè)規(guī)定和道德規(guī)范的人員。

企業(yè)合規(guī)師報(bào)考對(duì)象主要有以下幾類
01
大中小型企業(yè)各級(jí)管理人員、合規(guī)管理人員、風(fēng)險(xiǎn)管理人員、法務(wù)人員、技術(shù)研發(fā)人員、生產(chǎn)人員。
01
02
擔(dān)任企事業(yè)單位會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)、法務(wù)主管及經(jīng)理等崗位的專業(yè)管理人員,以及這些崗位總監(jiān)及以上的高層管理者。
02
03
政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和高等院校及科研機(jī)構(gòu)的中層合規(guī)管理人員。
03
04
注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所或稅務(wù)師事務(wù)所、金融、保險(xiǎn)、證券等單位中、高層管理者。
04
企業(yè)合規(guī)師考試介紹
考試科目 考試題型 考試時(shí)長(zhǎng) 合格標(biāo)準(zhǔn) 成績(jī)管理
科目一:企業(yè)合規(guī)師綜合知識(shí) 單選題、多選題 120分鐘 占綜合考核成績(jī)80%的分值比例,100分60分合格考試成績(jī)不滾動(dòng),考試未通過可下一期參加補(bǔ)考。 考試成績(jī)不滾動(dòng),考試未通過可下一期參加補(bǔ)考。

科目二:企業(yè)合規(guī)師綜合技能
案例綜合題 120分鐘 占綜合考核成績(jī)80%的分值比例,100分60分合格。 格考試成績(jī)不滾動(dòng),考試未通過可下一期參加補(bǔ)考。
企業(yè)合規(guī)師證書的含金量怎樣

企業(yè)合規(guī)師證書含金量

       企業(yè)合規(guī)師證書在全球范圍內(nèi)被企業(yè)財(cái)務(wù)高管所認(rèn)可。它客觀的評(píng)估了學(xué)員在管理會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、教育背景、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能、職業(yè)道德規(guī)范及持續(xù)學(xué)習(xí)發(fā)展的能力。CMA認(rèn)證能幫助持證者職業(yè)發(fā)展,保持高水準(zhǔn)的職業(yè)道德要求。站在財(cái)務(wù)戰(zhàn)略咨詢師的角度進(jìn)行企業(yè)分析決策,推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)發(fā)展,并在企業(yè)戰(zhàn)略決策過程中擔(dān)任重要的角色。
優(yōu)路校區(qū)環(huán)境
教室
少兒主題教室
書架
 
優(yōu)路以匠心成就初心
01
口碑師資

教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富;實(shí)戰(zhàn)功底深厚;授課直擊重點(diǎn);深諸學(xué)員需求;

02
教學(xué)模式

融合式教學(xué);梯進(jìn)式教學(xué);屬地化教學(xué);班期制教學(xué);

03
智慧課堂

AI智能診斷學(xué)情;直播視頻彈題;人機(jī)智能答疑;OMO大數(shù)據(jù)教學(xué);

04
深度服務(wù)

個(gè)性化管家服務(wù);智能學(xué)習(xí)服務(wù);節(jié)點(diǎn)提醒服務(wù);其他日常服務(wù);

05
人才培養(yǎng)

優(yōu)路人才庫(kù);團(tuán)企人才培訓(xùn);跨界人才合作;職業(yè)技能提升行動(dòng);


企業(yè)合規(guī)師可以提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理和風(fēng)控基本能力,包括關(guān)鍵合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估實(shí)戰(zhàn)各職能部門的基本合規(guī)管理職責(zé)和權(quán)限、合規(guī)管理內(nèi)容體系設(shè)計(jì)、合規(guī)管理評(píng)價(jià)與績(jī)效考核。幫助企業(yè)解決合規(guī)管理與風(fēng)險(xiǎn)控制的規(guī)劃風(fēng)險(xiǎn)及預(yù)防和管控問題。哈爾濱優(yōu)路企業(yè)合規(guī)師考證班好不好?

優(yōu)路教育成立于2005年,是國(guó)內(nèi)兼具口碑與實(shí)力的職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),經(jīng)過十幾年的發(fā)展,設(shè)立了覆蓋全國(guó)30個(gè)省級(jí)行政區(qū)域的238家分支機(jī)構(gòu),擁有32大教研基地和遍布全國(guó)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),組建了自有的教學(xué)和教務(wù)團(tuán)隊(duì),形成了豐富的課程產(chǎn)品矩陣和標(biāo)準(zhǔn)化的教學(xué)管理體系,現(xiàn)已成為集OMO教學(xué)、學(xué)習(xí)平臺(tái)及應(yīng)用研發(fā)、圖書出版發(fā)行于一體的大型知識(shí)服務(wù)實(shí)體和綜合性教育服務(wù)機(jī)構(gòu)。

項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)

1 師資力量

師資力量是由行業(yè)企業(yè)類的經(jīng)驗(yàn)豐富人員和高校的專業(yè)研究組成,滿足理論+實(shí)戰(zhàn)的教學(xué)要求。

2 提升能力

通過對(duì)整個(gè)項(xiàng)目的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不僅能獲得項(xiàng)目知識(shí),還能取得證書,較重要的是還能提升大家的戰(zhàn)略思維和企業(yè)合規(guī)的風(fēng)險(xiǎn)管控及操作能力。

3 課程體系

整個(gè)項(xiàng)目的課程體系設(shè)計(jì)都是依據(jù)國(guó)家新職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,由專業(yè)師資依據(jù)項(xiàng)目的需要共同研發(fā)和打造的,所以具有非常高的科學(xué)性。

4 案例教學(xué)

整個(gè)項(xiàng)目的教學(xué)過程中,融入了真實(shí)的企業(yè)案例,突出案例實(shí)戰(zhàn)教學(xué)的特色,可以使大家更好的掌握項(xiàng)目所需要的理論知識(shí)和擴(kuò)展知識(shí),達(dá)到學(xué)以致用的效果。

企業(yè)合規(guī)師針對(duì)的報(bào)考對(duì)象

企業(yè)合規(guī)師主要針對(duì)從事律師、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)稅、金融等相關(guān)職業(yè),擔(dān)任企事業(yè)單位會(huì)計(jì)主管及經(jīng)理、審計(jì)主管及經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管及經(jīng)理、稅務(wù)主管及經(jīng)理、法務(wù)主管及經(jīng)理、財(cái)稅主管及經(jīng)理、風(fēng)控主管及經(jīng)理等崗位的專業(yè)管理人員,以及這些崗位總監(jiān)及以上的高層管理者等。

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