企業(yè)合規(guī)師需要提升哪些知識技能?

企業(yè)合規(guī)師有考試教材嗎?企業(yè)合規(guī)師需要提升哪些知識技能?自企業(yè)合規(guī)師報名工作開啟之后，收到了很多咨詢考試教材以及學習備考等問題，今天就大家關注較多的問題做統一解答。關注企業(yè)合規(guī)師的朋友都知道，企業(yè)合規(guī)師是今年3月份進入的《中華人民共和國職業(yè)分類大典》，正式成為得到國家認可的新職業(yè)。

企業(yè)合規(guī)師有考試教材嗎?

企業(yè)合規(guī)部門的綜合知識和技能。企業(yè)合規(guī)科的考試內容涉及面廣，包括：企業(yè)合規(guī)相關法律法規(guī)、人力資源和社會保障部專業(yè)能力建設管理、內部控制、全面風險管理、內部審計和內部合規(guī)經營管理等。

初級企業(yè)合規(guī)教師需要掌握：

主體資格管理、招投標管理、法律宣傳培訓、法律信息檢索、法律應用分析、法律意見書出具、外聘律師素質管理、外聘律師成本管理和外聘律師時間管理。

中層企業(yè)合規(guī)事業(yè)部需要掌握：

合同起草、合同評審、合同備案、信息平臺調研、實地走訪調研、調研報告出具、知識產權申請、知識產權申請、知識產權保護。

高級企業(yè)合規(guī)官需要掌握：

訴前準備與評估、參與訴訟程序、訴后改進與總結、制定企業(yè)章程、制定企業(yè)規(guī)章制度、監(jiān)督企業(yè)制度運行、勞動用工管理、產品/服務質量管理、網絡信息與數據安全管理等合規(guī)管理與監(jiān)督。

企業(yè)合規(guī)師需要提升的知識技能?

①明確合規(guī)風險

包括合規(guī)管理概要、合規(guī)管理模型框架、合規(guī)風險管理、稅務風險管理與風控、合規(guī)管理制度和流程等;

②提升企業(yè)合規(guī)經營管理和風控基本能力

包括關鍵合規(guī)風險識別與評估實戰(zhàn)各職能部門的基本合規(guī)管理職責和權限、合規(guī)管理內容體系設計、合規(guī)管理評價與績效考核。

③幫助企業(yè)解決合規(guī)管理與風險控制的規(guī)劃風險及預防和管控問題

包括實施合規(guī)管理機制、合規(guī)管理與稅務風險控制的綜合案例分析、合規(guī)管理人才培養(yǎng)與文化建設等。

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