(資料圖片)
關于賓館消防安全管理措施的知識大家了解嗎?以下就是小編整理的關于賓館消防安全管理措施的介紹,希望可以給到大家一些參考,一起來了解下吧!
賓館的消防安全管理是一項任重而道遠的艱巨任務,需要領導重視和全員參與的復雜系統(tǒng)工程,真正落實 自我管理、隱患自除、責任自負 的管理制度,時刻提高警惕,方能確保賓館的消防平安。 下面,優(yōu)路小編給大家?guī)碣e館消防安全管理措施。
(1)建立健全消防安全責任機制,落實安全責任。
應根據(jù)賓館的實際運作狀況制訂詳細的消防安全規(guī)章制度,成立以企業(yè)法定代表人為第一安全、防火負責人的安全管理委員會。應該從落實消防安全責任人制度、確立消防安全責任區(qū)和建立消防工作責任 鏈 等三方面入手,按照各部門的工作區(qū)間和職能范圍,從空間上分割出消防安全責任區(qū),并指明責任區(qū)的消防安全負責人。單位要由下而上落實消防安全責任制度和崗位消防安全負責制,自下而上確定安全責任,部門和個人的安全管理工作要有明確的分工,各自負責自己的工作,達到 誰領導,誰管理;誰執(zhí)勤,誰負責 ,并自覺接受公安消防機構的監(jiān)督。
(2)堅持預防為主的方針,加大消防安全投入,加強消防安全培訓力度,建立消防安全教育機制。
經常檢查、防范為主,落實經常性和定期性安全檢查措施,堅持預防為主。加大投入,落實全員參與,促進全員培訓,舉辦多樣化的消防宣傳活動。員工不確定性大、短期性員工較多的單位要充分利用恰當時機對這部分員工開展消防安全學習。例如在一些賓館、飯店,流動工作人員主要分布在旅游旺季的服務人員當中,人員流動十分復雜,對于這種特定問題,單位在招收流動性服務人員之前就可以開展基礎的安全訓練班,對一些基本工具如滅火器、消防器械以及消火栓的運用加以指導,指導合格后才能上崗。同時,把消防安全知識納入到員工就業(yè)前的上崗培訓中,努力提高員工的自防自救能力和消防安全意識。
(3)做好維護保養(yǎng)消防設施的工作,做到 設施、裝備 二個到位。
賓館的消防設備及消防設施的技術性能的維修與保養(yǎng)應由管理部門負責,專職管理員每天按時檢查消防設備的運行狀況,查看運行記錄,聽取值班人員的建議。配備的逃生器具和滅火器材應定人定時檢查與維護,也可聽取專門消防機構的工作人員對單位的全體工作人員的消防意識進行的指導,熟練運用消防工具使用的方法、理解消防安全的重要及出現(xiàn)消防事故時的正確反映??筛鶕?jù)實際運作情況,每季度或半年對全賓館員工(也可分部門)組織進行大型的消防疏散演習,讓每個員工都了解發(fā)生火災后應采取的措施以使賓館損失降至
最低。
2賓館消防管理工作中存在的問題 (1)消防日常管理工作未落實責任、明確責任人,管理層有松懈麻痹思想,不能做到長抓不懈。
按照公安部61號令,單位應該建立從下而上的崗位消防安全責任制和消防安全責任制,指定各級、各崗位的消防安全負責人。但是現(xiàn)實里很多賓館就沒有指明的區(qū)域安全負責人,因此相關負責人不能按規(guī)定執(zhí)行安全責任任務。同時受賓館之間競爭的影響,賓館
領導者對消防工作常常忽略管理,消防意識缺乏,很少在意消防管理工作的情況,對賓館慣例消防工作的審視、監(jiān)督、考量未作嚴格要求,導致消防管理工作確立不到位。
(2)賓館員工的不確定性,沒能學會單位內部消防設器材與設施的使用方法。
賓館擁有自身運營狀況特點之一就是員工不確定性,員工每過幾個月就可能更替一組,部分員工不具備基本的消防的知識與意識,因此產生了單位部分員工對基本的消防器材使用都不擅長,相當一部分員工根本不認識消防器材,更談不上運用了,這給單位里的消防安全管理帶來了一定的障礙,也對單位預防火災構成了無形的屏障。
(3)對已經投入使用的消防設施維護與保養(yǎng)差。
許多管理層對該單位的火災自動報警系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)、自動噴水滅火系統(tǒng)等沒有設專職管理員負責,專職管理員維護保養(yǎng),所以在日常維護中沒能夠
保證器材干凈、完整、井然有序。尤其是一些單位的在勤人員對消防工具使用不清楚,更不懂得如何操作消防設施,使設備無法保持完好和有效的狀態(tài),發(fā)現(xiàn)異常時也不能及時維修,因此,可能發(fā)生的一些火災隱疾就沒能夠在事故發(fā)生前察覺和改正,只要火災事故一旦引起,后果會是無法估量。
(4)賓館經營壓力大,消防開支逐漸削減。
在經濟高速發(fā)展的今天,企業(yè)之間的競爭日益加劇,由于部分企業(yè)負擔過重,效益不好,部分賓館甚至處于入不敷出,消防開支對應消減。此外,由于
領導者的管理思維上的缺陷,造成企業(yè)著重利益、忽略安全,輕視與不覺消防安全管理工作,由此產生了 三合一 等造成重大后果的火災隱疾,沒有做好消防預防工作,這些問題不僅僅隨時威脅著賓館的生存和發(fā)展,甚至危害賓館的附近建筑的單位安全。
3安全消防管理對策 1、嚴格審批程序,把好源頭關
旅館改造、裝修前應進行消防審核,按照《消防審核意見書》進行施工,峻工后、開業(yè)前應申請消防驗收和消防安全檢查,檢查合格出具《建筑工程消防驗收意見書》和《消防安全檢查意見書》后方可開業(yè)。消防監(jiān)督人員應嚴格按照《消防法》和相關消防技術標準進行審核驗收,主要內容有:
2、裝修材料是否符合要求。
按照《建筑內部裝修設計防火規(guī)范》的要求,所用材料的燃燒性能等級頂棚、墻面不應低于B1級,地面、固定家具、隔斷、裝飾織物不應低于B2級。
3、設置場所是否符合規(guī)范要求。
特別是改建工程要符合《建筑設計防火規(guī)范》對公共建筑的設置要求;堅決杜絕將單元式住宅改建成旅館;疏散通道和距離要滿足要求,安全出口不少于兩個。
4、電氣線路設計安裝是否規(guī)范,電力負荷是否滿足要求。
負荷計算應留有30%的余量,以便日后增加用電器,安裝工人必須持有電工上崗證,按規(guī)范施工。對私拉亂接者堅決取蒂,杜絕超負荷運行。
5、消防設施是否齊全。
按規(guī)范應設置室內外消防給水的必須設置,即使原建筑設有,按旅館使用性質應設置和增加的設施一定要配置齊全。還要考慮設置位置是否合理、有效、方便使用。應急照明和疏散指示標志也是必不可少的。對個別設有簡易噴水系統(tǒng)的旅館,其系統(tǒng)工作壓力不應小于1kg/cm2平方厘米,
最不利點不小于0.5kg/cm2。
6、制定完善消防安全管理制度和滅火疏散預案。
確定安全負責人和責任人,50個床位以上應建立防火檔案和巡查制度。要讓每個員工都會報警,會使用滅火器,會組織人員疏散。只有符合以上幾項,才能開業(yè)經營。
4賓館消防監(jiān)督管理 設計防排煙系統(tǒng)要合理
防排煙設施與安全疏散和消防撲救關系密切,它能為消防撲救創(chuàng)造有利條件,同時可以控制火勢蔓延擴大,因此在高層賓館設計時必須設計有效的防排煙設施。首先劃分防煙分區(qū),每個防煙分區(qū)建筑面積不超過500mz,而后選擇防排煙方式。目前國內外常用的有自然排煙、加壓送風排煙和機械排煙,可根據(jù)具體情況選擇。從確保安全疏散角度,在防煙樓梯間及其前室、避難間(區(qū))應采用正壓送風,在疏散走道采取機械排煙方式。對消防電梯井及其前室應采取正壓送風,防止煙氣侵入。
設計消防樓梯間及豎向井道要合理
高層賓館的樓梯間必須設計成防煙樓梯或封閉式樓梯。這樣既能
保證火災時人員的安全疏散,又能阻止火勢蔓延。豎向井道如管道井、電纜井等必須采取防火分隔措施,每隔2或3層用不低于樓板耐火極限的非燃燒材料密封堵塞。高度超過lOOm的建筑即超高層賓館的管道間應每層進行防火分隔。
加強高層賓館的消防監(jiān)督管理
消防安全管理不是某一個部門單獨職責。單靠某一部門管理也起不到良好的效果,需要各部門積極配合,協(xié)調組織,共同依法進行消防安全管理。 3,1各職能部門齊抓共管,形成長效管理機制。 對于新建高層賓館,各職能部門應聯(lián)合實行消防一票否決制,把好建筑審核關,對未辦理消防審批手續(xù)的,建委系統(tǒng)不予辦理建設手續(xù)和核發(fā)施工證;對未領取消防安全許可證的高層賓館工商部門不準核發(fā)營業(yè)執(zhí)照。從根本上杜絕失控漏管、違章設計和違章裝修等現(xiàn)象發(fā)生。 3,2依法建立健全組織制度 根據(jù)(機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定}建立以法定代表人(或主要負責人)為消防安全負責人的消防安全組織機構。根據(jù)高層賓館的情況設防火安全委員會或防火工作領導小組,各部門、各班組負責人為安委會或小組成員,全面領導并推動消防安全工作,制定高層賓館逐級崗位防火安全責任制,建立一整套切實可行的,責任明確的管理制度。將消防安全責任層層分解,落實到每一個人員身上。監(jiān)管部門應對高層賓館按照安全管理 誰主管誰負責 的原則和 四不放過 原則實行責任追究制,以督導高層賓館按規(guī)章實施管理,避免惡性火災事故的發(fā)生。
以上是整理的賓館消防安全管理措施全部內容。