發(fā)布時間:2020-11-20 15:08:35來源:有考網(wǎng)
考試從2018年11月份全面開始實施機考,在各個省份設(shè)置考點。
以重慶市為例,2018年上半年在市區(qū)設(shè)置12個考點,報考人數(shù)5000人,2017年下半年設(shè)置14個考點,報考人數(shù)3815人。
考試時間:每年5月和11月第三個星期日。
基礎(chǔ)知識:職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎(chǔ)知識和行業(yè)相關(guān)法律常識。
專業(yè)知識:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理和勞動關(guān)系管理。
綜合評審(一/二級考)
考試合格率:20%左右。
1.網(wǎng)上/現(xiàn)場報名
2.繳費
3.報名條件審核
4.打印準考證
5.準備考試
6.參加考試
7.查詢成績
8.領(lǐng)取證書
在國內(nèi)人資領(lǐng)域率先受到國家法律認可。
是企事業(yè)單位人才選拔、升職加薪、級別評定的重要考核依據(jù)。
已經(jīng)納入國家職業(yè)資格證目錄。
證書含金量、競爭力都越來越高每年參考人數(shù)10萬+,考試難度也越來越高。
證書考取后全國通用,無需年審,終身有效。
據(jù)國家人社部要求,累計繳納36個月及以上失業(yè)保險的企業(yè)職工,可申領(lǐng)技能提升補貼。
班級類型 | 課程模塊 | 配套資料 | 課程說明 | 價格 |
基礎(chǔ) 通關(guān)班 |
備考導(dǎo)學(xué) 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 考前點題 |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 黃金150點 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.指導(dǎo)與代報名服務(wù) |
二級:880 三級:680 四級:480 |
簽約 通關(guān)班 |
導(dǎo)學(xué)備考 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 沖刺串講 模考點評 考前點題 論文指導(dǎo) |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導(dǎo)指南 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.階段性測試 6.論文一對一專業(yè)老師指導(dǎo) 7.指導(dǎo)及代報名服務(wù) 6.考試不過科目,0.5年考試周期免學(xué)費重讀,僅交納重讀資料費 |
二級:2980 三級:1980 四級:1280 |
職崗 雙證班 |
備考導(dǎo)學(xué) 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 沖刺串講 模考點評 考前點評 論文指導(dǎo) 薪稅管理師 |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導(dǎo)指南 薪稅教材 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.階段性測試 6.論文一對一專業(yè)老師指導(dǎo) 7.一對一指導(dǎo)綜合評審答辯 8、考試不過,0.5年考試周期免學(xué)費重讀,僅交納重讀資料費 |
二級:4980 三級:3980 四級:2980 |
哈爾濱人力資源管理師培訓(xùn)機構(gòu)哪家比較好?哈爾濱優(yōu)路人力資源管理師培訓(xùn)班采用“錄播課+直播課+面授課”三種方式結(jié)合教學(xué),多重選擇總有一種適合你,同時每日題庫練習(xí)、章節(jié)練習(xí)、歷年真題、模擬試題等模塊包含大量測試題,憑借大數(shù)據(jù)智能記錄答題軌跡,收集錯題,檢索知識點,依據(jù)學(xué)員做題記錄自動生成測評報告。
課程詳情
優(yōu)路教育為專業(yè)從事人力資源管理師職業(yè)資格考試培訓(xùn)機構(gòu),每年培訓(xùn)人數(shù)最多,同時因為有頂級優(yōu)質(zhì)的名師隊伍,考試通過率一直遙遙領(lǐng)先;
由于近年來人力資源職業(yè)資格考試在不斷的進行革新,包括題型題量以及方向,針對此種情況,培訓(xùn)中心在每期考試結(jié)束以后,會在第一時間召開授課教師的考試研討會,專門針對本期考試的考試方向,考試內(nèi)容的變化來對授課內(nèi)容作出更進一步,更具針對性的調(diào)整,以此來不斷提高每期中心學(xué)員的通過率;
所有校區(qū)授課環(huán)境全部采用一流上課教室,基本教學(xué)設(shè)施,同時保證校區(qū)周邊有良好的餐飲環(huán)境;
保證優(yōu)質(zhì)的上課質(zhì)量,每期報名額滿截止,按照以往慣例,每班必滿,招生一般會提前截止,所以請確定報名的同學(xué)抓緊時間報名;
人力資源管理師報名條件
1、在校大學(xué)生可以報三級(助理)。
2、大專畢業(yè)6年、本科畢業(yè)5年、碩士畢業(yè)2年,均可報二級(中級)。
一、培訓(xùn)內(nèi)容:
基礎(chǔ)知識、法律法規(guī)、人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬與福利、職業(yè)道德
二、使用教材:
按照國家統(tǒng)一大綱,使用國家職業(yè)資格鑒定統(tǒng)一教材。
三、上崗必備資格:
企業(yè)人力資源管理人員系列課程是專為企業(yè)部門經(jīng)理人和從事或打算從事人力資源管理工作的人員而設(shè)。經(jīng)過規(guī)定的培訓(xùn),再通過相應(yīng)的職業(yè)資格鑒定,就可以獲得在全國范圍內(nèi)通用的企業(yè)人力資源管理人員任職資格。
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