有考網(wǎng)合作機構(gòu)>石家莊培訓(xùn)學(xué)校>河北石家莊優(yōu)路教育培訓(xùn)學(xué)校
有考網(wǎng)合作機構(gòu)>石家莊培訓(xùn)學(xué)校>河北石家莊優(yōu)路教育培訓(xùn)學(xué)校
發(fā)布時間:2020-11-27 09:54:03來源：有考網(wǎng)
根據(jù)國家職業(yè)統(tǒng)計部門2015年“行業(yè)人才需求調(diào)查報名”顯示，人力資源管理師被國家列為十二種稀缺人才之一，該行業(yè)每年需求的人才缺口達40-50萬，國家職業(yè)資格證書推出不久，備受廣大業(yè)內(nèi)人士的認(rèn)可和歡迎。
考試從2018年11月份全面開始實施機考，在各個省份設(shè)置考點。
以重慶市為例，2018年上半年在市區(qū)設(shè)置12個考點，報考人數(shù)5000人，2017年下半年設(shè)置14個考點，報考人數(shù)3815人。
考試時間:每年5月和11月第三個星期日。
基礎(chǔ)知識：職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎(chǔ)知識和行業(yè)相關(guān)法律常識。
專業(yè)知識：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理和勞動關(guān)系管理。
綜合評審(一/二級考)
考試合格率:20%左右。
1.網(wǎng)上/現(xiàn)場報名
2.繳費
3.報名條件審核
4.打印準(zhǔn)考證
5.準(zhǔn)備考試
6.參加考試
7.查詢成績
8.領(lǐng)取證書
在國內(nèi)人資領(lǐng)域率先受到國家法律認(rèn)可。
是企事業(yè)單位人才選拔、升職加薪、級別評定的重要考核依據(jù)。
已經(jīng)納入國家職業(yè)資格證目錄。
證書含金量、競爭力都越來越高每年參考人數(shù)10萬+，考試難度也越來越高。
證書考取后全國通用，無需年審，終身有效。
據(jù)國家人社部要求，累計繳納36個月及以上失業(yè)保險的企業(yè)職工，可申領(lǐng)技能提升補貼。
| 班級類型 | 課程模塊 | 配套資料 | 課程說明 | 價格 |
| 基礎(chǔ) 通關(guān)班 |
備考導(dǎo)學(xué) 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 考前點題 |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 黃金150點 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.指導(dǎo)與代報名服務(wù) |
二級：880 三級：680 四級：480 |
| 簽約 通關(guān)班 |
導(dǎo)學(xué)備考 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 沖刺串講 ?？键c評 考前點題 論文指導(dǎo) |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導(dǎo)指南 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.階段性測試 6.論文一對一專業(yè)老師指導(dǎo) 7.指導(dǎo)及代報名服務(wù) 6.考試不過科目，0.5年考試周期免學(xué)費重讀，僅交納重讀資料費 |
二級：2980 三級：1980 四級：1280 |
| 職崗 雙證班 |
備考導(dǎo)學(xué) 基礎(chǔ)精講 優(yōu)師刷題 沖刺串講 ?？键c評 考前點評 論文指導(dǎo) 薪稅管理師 |
備考指導(dǎo) 學(xué)科精粹 歷年真題匯編 高頻知識點匯編 密Y三套卷 黃金150點 論文指導(dǎo)指南 薪稅教材 |
1.24小時不限次數(shù)在線答疑 2.學(xué)員專屬題庫APP練習(xí) 3.學(xué)員專屬班主任服務(wù) 4.各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù) 5.階段性測試 6.論文一對一專業(yè)老師指導(dǎo) 7.一對一指導(dǎo)綜合評審答辯 8、考試不過，0.5年考試周期免學(xué)費重讀，僅交納重讀資料費 |
二級：4980 三級：3980 四級：2980 |
石家莊優(yōu)路人力資源管理師培訓(xùn)班好不好?在石家莊，學(xué)習(xí)人力資源管理師可以到石家莊優(yōu)路教育培訓(xùn)機構(gòu)。學(xué)校的師資實力、課程內(nèi)容、上課形式等方面都是比較不錯的，學(xué)校的培訓(xùn)費用定價合理，有興趣的朋友可以前來詳細咨詢。
石家莊人力資源師培訓(xùn)班
| 班型 | 等級 | 教學(xué)內(nèi)容 | 保障服務(wù) |
| 精選班 | 四級 三級 二級 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 考點精講 章節(jié)習(xí)題 真題詳解 考前點題 |
1、24小時在線答疑； 2、專屬智能題庫； 3、專屬班主任服務(wù)； 4、學(xué)習(xí)提醒服務(wù)； 5、150+學(xué)時； 6、VIP1答疑通道； |
| 全程班 | 四級 三級 二級 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 考點精講 章節(jié)習(xí)題 真題詳解 考前串講 套題密訓(xùn) 考前點題 |
1、24小時在線答疑； 2、專屬智能題庫； 3、專屬班主任服務(wù)； 4、學(xué)習(xí)提醒服務(wù)； 5、200+學(xué)時； 6、VIP2答疑通道； 7、兩個考期； |
| 保障班 | 四級 三級 二級 |
基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué) 考點精講 章節(jié)習(xí)題 真題詳解 考前串講 套題密訓(xùn) 考前集訓(xùn) |
1、24小時在線答疑； 2、專屬智能題庫； 3、專屬班主任服務(wù)； 4、學(xué)習(xí)提醒服務(wù)； 5、220+學(xué)時+4天直播集訓(xùn)； 6、VIP3答疑通道； 7、考試不過，扣除一定教學(xué)費用后退款； |
報考人力資源管理師五大理由：
1、人力資源是第 一資源，人力資源管理是企業(yè)戰(zhàn)略管理;
2、二十一世紀(jì)熱門職業(yè)之一，擁有高認(rèn)可度和高薪待遇，職業(yè)發(fā)展首先選擇;
3、國家人力資源和社會保障部權(quán)威認(rèn)證，人力資源管理崗位任職必備;
4、全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)人力資源管理專業(yè)課程，快速提升個人職場場競爭力;
5、海峽英才網(wǎng)優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)服務(wù)，加盟HR俱樂部，分享專業(yè)人脈資源!
適合銳意進取的職場人士 ：
1、各企事業(yè)單位人力資源部(人事、勞動、行政部、研發(fā)部)總監(jiān)、經(jīng)理及相關(guān)工作專業(yè)人員
2、企業(yè)中高層管理人員、項目經(jīng)理、技術(shù)部門主管
3、各級勞動行政部門中負責(zé)勞動關(guān)系立法、執(zhí)法工作的政府工作人員。
4、有志于成為人力資源專業(yè)人才的人士
資格認(rèn)證
通過培訓(xùn)，考試合格者將獲得由人力資源和社會保障部頒發(fā)的中華人民共和國人力資源管理師職業(yè)資格證書。企業(yè)人力資源管理師是由中華人民共和國人力資源和社會保障部頒發(fā)的職業(yè)資格證書，是一個由政府頒發(fā)的人力資源管理師職業(yè)資格證書。證書采用全國統(tǒng)一編號，可登錄人力資源與社會保障部官方網(wǎng)站―國家職業(yè)資格工作網(wǎng)查詢真?zhèn)?。該證書是相關(guān)人員求職、任職、普升、包括出國等的法律上的有效證件，記入檔案、全國通用。企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書在世界貿(mào)易組織(WTO)一百五十多個成員國中互認(rèn)。
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